ORGANISATIONS-ENTWICKLUNG
In einer schnelllebigen Welt, geprägt von Pandemien, Umweltveränderungen und Ressourcenknappheit, sind adaptive und kreative Teams entscheidend. Unsere Mission ist es, Teams zu formen, die Veränderungen nicht nur meistern, sondern vorantreiben. Durch Eigenverantwortung und klare Ziele entsteht Spitzenleistung. Wir bauen auf innovative Arbeitskulturen, die das Potenzial jedes Mitarbeiters nutzen, um maximale Leistung aus bestehenden Ressourcen zu ziehen. So schaffen wir starke Teams, die nachhaltige Wettbewerbsvorteile generieren und den Erfolg des Unternehmens sichern.
GESCHWINDIGKEIT
DURCH STARKE TEAMS DIE INSPIRIEREN
TREE CONSULTING GMBH
... auch wenn es mit einem startet. Doch wie ist es möglich klare Richtung zu geben und gleichzeitig selbstverantwortliche Hochleistung zu generieren? Wir bauen gemeinsam den Weg für den Startschuss zu einer neuen Teamerfahrung auf. Wir ermöglichen es unseren Kunden Programme zu entwickeln und durchzuführen, die ihre Teams auf allen Ebenen ihres Unternehmens stärken. Hierbei werden die Teams gezielt in die Lage versetzt ihre Fähigkeiten optimal für ihre Arbeit einzusetzen und glasklare Ziele gemeinsam zu erreichen. Das bringt Begeisterung, Identifikation und Erfolg!
Setzen Sie mit uns den Schritt in eine dynamische Zukunft. Wir helfen Ihnen, das entscheidende Mindset in Ihrem Unternehmen zu etablieren und effektiv umzusetzen.
TEAM BUILDING IST KEIN PROJEKT...
Transformieren Sie Ihre Teams mit unserem Programm in Hochleistungseinheiten. Wir konzentrieren uns darauf, die 5-Dysfunctions, die Teams zurückhalten, zu identifizieren und zu überwinden. Unser Ansatz fördert eine Kultur des Vertrauens, der Zusammenarbeit und der Spitzenleistung.
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Entdecken Sie in unseren Workshops, wie Sie eine innovative und veränderungsbereite Haltung in jedem Ihrer Mitarbeitenden wecken und festigen können. Lernen Sie die Schlüsselstrategien und bauen Sie eine gemeinsame Vision, um Ihre Unternehmenskultur erfolgreich in die Zukunft zu bewegen.
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Stoßen Sie auf Schwierigkeiten, Teamziele klar zu definieren und die Leistung zu optimieren? Unser OKR-Implementierungsworkshop zeigt Ihnen, wie Sie durch klare Zielsetzung und Ergebnismessung eine leistungsorientierte Kultur schaffen. Entdecken Sie, wie Sie mit OKRs Ihre Unternehmensziele effektiv kommunizieren und echte Ergebnisse erzielen.
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UNSERE LÖSUNGEN
DOMINIQUE FARA, EXECUTIVE MANAGER
FÜR DEN ERFOLG EINES UNTERNEHMENS SIND MITARBEITENDE ENTSCHEIDEND,
DIE VERÄNDERUNG MIT MUT ANNEHMEN UND GESTALTEN.
IHRE VORTEILE
Planspiele sind für uns nicht ausreichend; wir setzen auf schnelle und pragmatische Lösungen. Durch unsere umfangreiche Beratungserfahrung und in enger Zusammenarbeit mit Ihren Experten streben wir einen langfristigen wirtschaftlichen Erfolg an.
01
BUSINESS USE
FIRST
Nicht die Besten gewinnen, sondern die, die sich am schnellsten anpassen. Für Sie öffnen wir unseren agilen Werkzeugkoffer, der komplexe Szenarien in schnelles Doing übersetzt.
02
MIT VOLLER KRAFT
VORAUS
Haltung steuert Verhalten – und beides entwickeln wir durch Lernen, Verstehen und Anwenden. Wir befähigen die Teams mit Hilfe von inspirierenden Umgebungen und Arbeitsweisen das Erlernte langfristig im Unternehmen zu verankern.